23948sdkhjf

Ny måling: Arbejdsgivere skal blande sig uden om ansattes private forhold

| Af Redaktionen | Tip redaktionen om en historie

Danskerne siger nej til, at arbejdsgivere må blande sig i deres privatsager såsom rygning, kost og søvn.

Træning i arbejdstiden, frugtordning, apps til at forbedre søvnen, særlig kost og rygestopkurser.

Det vrimler med sundhedsfremmende tilbud for de ansatte på de danske arbejdspladser. Vel at mærke tilbud, som arbejdsgiverne står bag.

Men en undersøgelse foretaget af Wilke for Avisen.dk, hvor 1058 danskere har svaret, viser, at ikke alle synes, at chefen må blande sig i ting, der rækker udover arbejdstiden.

67 procent siger nej til, at arbejdsgivere må blande sig generelt. 23 procent mener, det er i orden.

Claus Kjeldsen, administrerende direktør for Instituttet for Fremtidsforskning, kalder det en stigende tendens, at arbejdsgiver blander sig mere end før i de ansattes privatliv.

- Vi vil se det her som en større tendens. Det arbejde, der bliver mere af i fremtiden, det kræver mennesker, der er i fysisk og psykisk balance, siger Claus Kjeldsen til Avisen.dk.

I undersøgelsen er danskerne også blevet spurgte enkeltvis til forhold som rygning, kostvaner, motion, søvn og alkoholvaner - og der fordeler de sig mere spredt.

Ifølge undersøgelsen må man som arbejdsgiver godt blande sig i alkoholvaner - men ikke i søvn, kost og motion, der rækker udover arbejdstiden.

Det handler om, hvorvidt de forskellige ting påvirker ens adfærd på arbejdet, peger Claus Kjeldsen på. For eksempel har overvægt eller hvordan du spiser ikke en direkte indflydelse på arbejdet, mener han:

Læs også: Svært for ledere at se om stressramte ansatte er klar igen

- Alkoholmisbrug kan have en direkte påvirkning på din adfærd. Og så er det et problem, siger han.

Flere virksomheder arbejder med diverse tiltag for deres medarbejdere. Én af dem er sundheds- og omsorgsforvaltningen i Københavns Kommune, der har indført obligatorisk træning i arbejdstiden for deres pleje- og rengøringspersonale i kommunen.

Det betyder, at et plejehjem for eksempel har styrketræning tre gange om ugen i 20-30 minutter med de ansatte, som fokuserer på særlige muskelgrupper.

Det skal i sidste ende gøre arbejdet lettere for dem og modvirke nedslidning, fortæller rådgivningschef i Arbejdsmiljø København, Jan Heiberg Johansen.

Læs også: Manglende ros fra chefen kan give depression

- Det er vigtigt at understrege, at det handler ikke om, om man er klar til badesæsonen eller har en sund BMI. Det handler om, at du kan varetage dit arbejde. Vi gør det for at forebygge nedslidning, siger Jan Heiberg Johansen til Avisen.dk.

Særligt plejepersonale har mange løft, rul og ned og sidde på hug - altså ting der kan være hårdt for knæ, ryg og arme, hvis man gør det forkert eller for meget over en lang årrække.

Derfor er planen også, at Arbejdsmiljø København skal udfolde det til alle 6000 medarbejdere inden for pleje og rengøring i kommunen i løbet af de kommende år.

- Når vi gør det obligatorisk, er det, fordi vi vil have alle med til at træne. Al erfaring viser, at hvis det var et frivilligt tilbud, ville vi ikke få alle med. På den måde handler det også om at forebygge ulighed i sundhed, siger Jan Heiberg Johansen.

[b]FAKTA:[/b]
Det svarer danskerne til spørgsmålet "Må chefen blande sig i ... ?"

Alkoholvaner: nej - 24,5 procent - ja - 53,9 procent
Kostvaner: nej - 69,3 procent - ja - 10,2 procent
Overvægt: nej - 63,1 procent - ja - 22,7 procent
Rygning: nej - 43,9 procent - ja - 36,4 procent
Motionsvaner: nej - 59,4 procent - ja - 15,8 procent
Søvn: nej - 55,8 procent - ja - 18,7 procent
Kilde: Wilke, 1058 respondenter.
Mere om: arbejdsmarkedet
Hold dig opdateret med Magasinet Pleje
Er du abonnent? Bliv abonnent

Med et abonnement får du ubegrænset adgang til online avisen. Læs avisen online

Kommentarer (0)
Forsiden lige nu

Løkke vil ændre sundhedsreform og give mere magt til kommunerne

Regeringen vil onsdag fremlægge en række justeringer af sit udspil til en sundhedsreform efter skarp kritik.

Dansk teknologi drager nordpå

Sygeplejersker om hospitalslukning: Som at sige farvel til en gammel ven

Et demens-certifikat på hjul

Ny rapport: Alderdommen er sundere og mere social

Sjette gang er også lykkens gang: Formand genvalgt

Nyhedsbrev

Nu skal Føtex være demensvenlig

Online Avis Arkiv
1

Millioner til ekstra fysioterapi i Esbjerg

Sygehus: Bliv timelønnet for at læse til sygeplejerske

Pårørende kan selv blive syge af at passe patienter

Falster holder på nyuddannede sygeplejersker

Sygehusdirektøren i Ringsted fyret

Millioner til bedre bemanding i ældreplejen samler støv

Rønne lokker: Bliv specialist i at være generalist

Smider 45 millioner og overtager kommunalt plejehjem

Nyt botilbud sætter fokus på det selvhjulpne liv

Nordjysk kommune tjekker ind i jagten på nye sosu’er

Ældre får flere år sammen med deres partner

Djursland udpeger rugekasse for demensindsats

Tidsrejse til 70'erne skal hjælpe yngre demente

På vej med to nye sosu-uddannelser

DM i Skills skal tilbage til København

Ny guide til aarhusianere med demens

Se video: Robotten kommer med kost og spand

Planer for hjælp til handicappede møder modstand

Sundhedsstyrelsen får to nye chefer

Politikere vil stramme op på plejehjems brandsikkerhed

Ny sygeplejefaglig direktør i HE Midt

Borgere frygter manglende pleje i alderdommen

Nyt rehabiliteringscenter mangler placering

Minister: Kommuners indsats over for ældre er for forskellig

Mobil til ældre i fastnet-forklædning

Klumme: Danske Ældreråd: Positivt at lovforslag trækkes tilbage

Nyt plejecenter søger navn

Sosu-uddannelser skal styrke deres image

Hvidovre mangler knap 300 demensvenner

Se alle Medlemmernes egne nyheder

Dansk velfærdsteknologisk træningsværktøj hitter i Norge

Fremtiden er let #3 — Udnyt de digitale muligheder

Dansk velfærdsteknologi hitter i Norge

At arbejde med opmåling og pointclouds

Selvhjælp til din GS1-faktura?

Bliv bedre klædt på - så du kan sikre værdi for dine kunder

Sådan forebygger Rigshospitalet Glostrup legionella

Fremtiden er let #2 — Tænk cirkulært

Tysk forsknings institut søger partnere til projekt om miljømæssige risikofaktorer for lungekræft.

Et italiensk forskningshospital søger virksomheder med klinisk ekspertise inden for fedme

Medicin på bosteder – hvorfor kan det være så svært?

Autisme, ADHD og CP

EU-finansieret forskningsprojekt om energirenovering

Graded motor imagery - kender du det??

Danish IP Fair 2019 - The Next Big Thing

For første gang: En stille tur i svømmehallen

Fremtiden er let #1 – Byg let!

Er din virksomhed forberedt på en hård Brexit?

Nye stregkoder på medicinpakker

Ajos skruer gevaldigt op for varmen på Fyn og i Jylland

Sådan bekæmper vi dødsbrande i Danmark

Velkommen til Pfajfar & Parker

Stregkoder skaber stadig problemer i butikkerne

Se programmet til årets plejeboligkonference - en del af FREMTIDENS SUNDHED...

Få hjælp til din bogføring med Billy Bogføringshjælp

Send til en kollega

0.152