23948sdkhjf

Arbejdsmiljø: Pris til medicinsk sengeafsnit i Kolding

| Af Redaktionen/lob | Tip redaktionen om en historie

Afdelingen på Sygehus Lillebælt har blandt andet stort fokus på forbedringstiltag, faglig sparring og udvikling

Medicinsk Sengeafsnit B på Sygehus Lillebælt i Kolding har modtaget Region Syddanmarks arbejdsmiljøpris 2018.

Teamtræning, holdånd, makkerskab og en ledelse, der understøtter udvikling er nogle af de ingredienser, som Medicinsk Sengeafsnit B på Sygehus Lillebælt i Kolding holder i kog for at skabe et godt arbejdsmiljø. Afdelingen har et stort patientflow, og for at forebygge stress og fastholde medarbejdere har afdelingen blandt andet en mentorordning for nyansatte samt et stort fokus på forbedringstiltag, faglig sparring og udvikling. Hverdagen krydres med sociale indslag som for eksempel morgensang i december og luciaoptog for patienterne.

Læs også: Vejen: Demensafsnit kan løbe med årets arbejdsmiljøpris

Medarbejderne på afdelingen tilkendegiver, at de brænder for deres arbejde, fordi de får lov til at udvikle sig, og afdelingen har en høj patienttilfredshed i den landsdækkende undersøgelse af patienttilfredshed (LUP). Patienter og pårørende kan nemlig mærke, at medarbejderne er glade for at gå på arbejde.

Fakta

Prisen gives hvert andet år til en indsats, der skaber et bedre arbejdsmiljø og sætter kerneopgaven i centrum.
Med prisen følger 10.000 kroner, som afdelingen kan bruge til det fortsatte arbejde med at sikre et godt arbejdsmiljø.

Attraktiv arbejdsplads
Region Syddanmarks arbejdsmiljøpris uddeles af regionens øverste samarbejdsorgan, Hovedudvalget.

- Jeg hæfter mig ved, at arbejdsmiljøindsatsen på Medicinsk Sengeafsnit B på Sygehus Lillebælt i Kolding findes på flere niveauer. De har en ledelse, der understøtter udvikling, der er fokus på det kollegiale og faglige medarbejderne imellem, og de yder noget ekstra for patienter og pårørende. Samlet set er de lykkedes med at gøre den travle medicinske afdeling til en attraktiv arbejdsplads med et godt arbejdsmiljø.

Også næstformand i Region Syddanmarks Hovedudvalg, Lone Rasmussen, glæder sig på prismodtagernes vegne:

- Der har i år været dobbelt så mange indstillinger til prisen som tidligere. Det vidner om, at afdelingerne i vores store organisation arbejder seriøst med arbejdsmiljøet. Medicinsk Sengeafsnit B på Sygehus Lillebælt i Kolding vinder prisen, fordi de viser, at et godt samarbejde mellem ledere og medarbejdere giver et godt arbejdsmiljø, siger hun.

Yderligere to afdelinger - Syddanske Vaskeriers afdeling i Svendborg og Medicinsk Modtagelse på Sygehus Sønderjylland - var nomineret til Region Syddanmarks arbejdsmiljøpris.

Prisen blev overrakt på regionens arbejdsmiljøkonference foran 800 medarbejdere og ledere.

Hold dig opdateret med Magasinet Pleje
Er du abonnent? Bliv abonnent

Med et abonnement får du ubegrænset adgang til online avisen. Læs avisen online

Kommentarer (0)
Forsiden lige nu

Løkke vil ændre sundhedsreform og give mere magt til kommunerne

Regeringen vil onsdag fremlægge en række justeringer af sit udspil til en sundhedsreform efter skarp kritik.

Dansk teknologi drager nordpå

Et demens-certifikat på hjul

Sygeplejersker om hospitalslukning: Som at sige farvel til en gammel ven

Ny rapport: Alderdommen er sundere og mere social

Sjette gang er også lykkens gang: Formand genvalgt

Nyhedsbrev

Nu skal Føtex være demensvenlig

Online Avis Arkiv
1

Millioner til ekstra fysioterapi i Esbjerg

Sygehus: Bliv timelønnet for at læse til sygeplejerske

Pårørende kan selv blive syge af at passe patienter

Falster holder på nyuddannede sygeplejersker

Millioner til bedre bemanding i ældreplejen samler støv

Sygehusdirektøren i Ringsted fyret

Rønne lokker: Bliv specialist i at være generalist

Smider 45 millioner og overtager kommunalt plejehjem

Nyt botilbud sætter fokus på det selvhjulpne liv

Nordjysk kommune tjekker ind i jagten på nye sosu’er

Ældre får flere år sammen med deres partner

Djursland udpeger rugekasse for demensindsats

Tidsrejse til 70'erne skal hjælpe yngre demente

På vej med to nye sosu-uddannelser

DM i Skills skal tilbage til København

Ny guide til aarhusianere med demens

Se video: Robotten kommer med kost og spand

Planer for hjælp til handicappede møder modstand

Sundhedsstyrelsen får to nye chefer

Politikere vil stramme op på plejehjems brandsikkerhed

Ny sygeplejefaglig direktør i HE Midt

Borgere frygter manglende pleje i alderdommen

Nyt rehabiliteringscenter mangler placering

Minister: Kommuners indsats over for ældre er for forskellig

Mobil til ældre i fastnet-forklædning

Klumme: Danske Ældreråd: Positivt at lovforslag trækkes tilbage

Nyt plejecenter søger navn

Sosu-uddannelser skal styrke deres image

Hvidovre mangler knap 300 demensvenner

Se alle Medlemmernes egne nyheder

Fremtiden er let #3 — Udnyt de digitale muligheder

Dansk velfærdsteknologi hitter i Norge

At arbejde med opmåling og pointclouds

Selvhjælp til din GS1-faktura?

Bliv bedre klædt på - så du kan sikre værdi for dine kunder

Sådan forebygger Rigshospitalet Glostrup legionella

Fremtiden er let #2 — Tænk cirkulært

Tysk forsknings institut søger partnere til projekt om miljømæssige risikofaktorer for lungekræft.

Et italiensk forskningshospital søger virksomheder med klinisk ekspertise inden for fedme

Medicin på bosteder – hvorfor kan det være så svært?

Autisme, ADHD og CP

EU-finansieret forskningsprojekt om energirenovering

Graded motor imagery - kender du det??

Danish IP Fair 2019 - The Next Big Thing

For første gang: En stille tur i svømmehallen

Fremtiden er let #1 – Byg let!

Er din virksomhed forberedt på en hård Brexit?

Nye stregkoder på medicinpakker

Ajos skruer gevaldigt op for varmen på Fyn og i Jylland

Sådan bekæmper vi dødsbrande i Danmark

Velkommen til Pfajfar & Parker

Stregkoder skaber stadig problemer i butikkerne

Se programmet til årets plejeboligkonference - en del af FREMTIDENS SUNDHED...

Få hjælp til din bogføring med Billy Bogføringshjælp

Raizer på fransk tv

Send til en kollega

0.226