23948sdkhjf

Kommune bruger 50 millioner kroner om året på plejehjems-vikarer

| Af Jesper Schouenborg | Tip redaktionen om en historie

Der skal uddannes flere på sosu-omådet - f.eks. indvandrerkvinder, som “har det der servicegen i sig”, lyder det fra rådmand.

Aalborg Kommune står med en stor udfordring i de kommende år i forhold til at sikre, at der kan skaffes det tilstrækkelige antal sosu-ansatte.

Men kommunen kan også spare penge ved selv at ansætte flere af de kommende medarbejdere frem for at bruge vikarbureauer. Kommunen har fokus på rekrutteringen og senest har man undersøgt, hvor mange ubesatte sosu-stillinger, der er på kommunens plejehjem og på fritvalgsområdet.

En rundringning på de to områder, som kommunen har foretaget i perioden 5.-11. oktober i år, viste bl.a. 28 ledige stillinger på plejehjemmene.

- Det er ikke så slemt ud af 600-700, kan man sige. Men vi bruger stadig mange penge på vikarer, og derfor vil vi helst have nogle, som vi selv har ansat, siger ældre- og handicaprådmand Jørgen Hein (R).

50 mio. kroner til vikarer

Kommunen bruger årligt 50 millioner kroner på vikarer på området.

- Det er rigtig mange penge, og den pris er jo meget højere end, hvis de var ansat hos os, siger Jørgen Hein.

Han tilføjer, at forvaltningen skønner, at hvis medarbejderne er ansat på almindelige kontrakter i kommunen i stedet for på i vikarbureauer, så kunne kommunen spare 25 mio. kr.

Derfor mener rådmanden, at der er god mening i at få flere fastansatte i kommunen i stedet for at anvende vikarbureauer.

- Det vil give en voldsomt bedre økonomi.

På fritvalgsområdet var der 12 ledige stillinger, viste oktober rundringningen.

Flere skal ind

- Det er heller ikke ret meget. Vi klarer den endnu, men på grund af de kommende årgange, der stopper, så får man altså et problem i løbet af ganske få år, hvis ikke vi får flere ind.

Kommunen vil skaffe tilstrækkeligt med medarbejdere til sosu-området bl.a. ved at rekruttere flere elever til sosu-hjælper og sosu-assistent uddannelserne, men også ved større fleksibilitet ved ansættelsen.

- Det der med at få dem på fuldtid eller bare en time mere om ugen, det kan give en helt masse, siger rådmanden.

Når der mangler ansatte på området, så skyldes det flere faktorer, blandt andet at der kommer flere plejekrævende ældre samt aldersprofilen på de nuværende medarbejdere på området,

Jørgen Hein understreger, at de kommende rekrutteringsudfordringer er et generelt problem.

Hel sektor ramt

- Det er hele sundhedssektoren, der er ramt af, at det er de store årgange, der går af, og det er de små årgange, der kommer til, så det er også en del af problematikken.

Han forestiller sig, at der er rekrutteringsmuligheder blandt nydanskere.

- Mange af de her indvandrerkvinder har det her servicegen i sig, det har de lært hjemmefra. Man kunne godt forestille sig, at nogle af dem, kunne tænke sig at komme i sosu-branchen.

Vigtig funktion

Jørgen Hein peger også på, at det er vigtigt, at få signaleret, hvor vigtig en funktion de sosu-ansatte har.

- Det er vigtigt, at vi ikke taler området ned. Jeg møder mange mange tilfredse sosu-medarbejdere.

Ifølge rådmanden har man i Aalborg ikke et overblik over, hvordan rekrutteringsudfordringerne er i Aalborg kontra de øvrige kommuner.

Hold dig opdateret med Magasinet Pleje
Er du abonnent? Bliv abonnent

Med et abonnement får du ubegrænset adgang til online avisen. Læs avisen online

Kommentarer (0)
Forsiden lige nu

Dansk teknologi drager nordpå

Et demens-certifikat på hjul

Sygeplejersker om hospitalslukning: Som at sige farvel til en gammel ven

Ny rapport: Alderdommen er sundere og mere social

Sjette gang er også lykkens gang: Formand genvalgt

Nu skal Føtex være demensvenlig

Nyhedsbrev

1

Millioner til ekstra fysioterapi i Esbjerg

Online Avis Arkiv

Pårørende kan selv blive syge af at passe patienter

Sygehus: Bliv timelønnet for at læse til sygeplejerske

Falster holder på nyuddannede sygeplejersker

Millioner til bedre bemanding i ældreplejen samler støv

Rønne lokker: Bliv specialist i at være generalist

Sygehusdirektøren i Ringsted fyret

Smider 45 millioner og overtager kommunalt plejehjem

Nyt botilbud sætter fokus på det selvhjulpne liv

Nordjysk kommune tjekker ind i jagten på nye sosu’er

Ældre får flere år sammen med deres partner

Djursland udpeger rugekasse for demensindsats

Tidsrejse til 70'erne skal hjælpe yngre demente

På vej med to nye sosu-uddannelser

DM i Skills skal tilbage til København

Ny guide til aarhusianere med demens

Se video: Robotten kommer med kost og spand

Fynsk hjemmepleje kører elbiler - og sparer millioner

Planer for hjælp til handicappede møder modstand

Sundhedsstyrelsen får to nye chefer

Politikere vil stramme op på plejehjems brandsikkerhed

Ny sygeplejefaglig direktør i HE Midt

Borgere frygter manglende pleje i alderdommen

Nyt rehabiliteringscenter mangler placering

Minister: Kommuners indsats over for ældre er for forskellig

Mobil til ældre i fastnet-forklædning

Klumme: Danske Ældreråd: Positivt at lovforslag trækkes tilbage

Nyt plejecenter søger navn

Sosu-uddannelser skal styrke deres image

Hvidovre mangler knap 300 demensvenner

Se alle Medlemmernes egne nyheder

Dansk velfærdsteknologi hitter i Norge

At arbejde med opmåling og pointclouds

Selvhjælp til din GS1-faktura?

Bliv bedre klædt på - så du kan sikre værdi for dine kunder

Sådan forebygger Rigshospitalet Glostrup legionella

Fremtiden er let #2 — Tænk cirkulært

Tysk forsknings institut søger partnere til projekt om miljømæssige risikofaktorer for lungekræft.

Et italiensk forskningshospital søger virksomheder med klinisk ekspertise inden for fedme

Medicin på bosteder – hvorfor kan det være så svært?

Autisme, ADHD og CP

EU-finansieret forskningsprojekt om energirenovering

Graded motor imagery - kender du det??

Danish IP Fair 2019 - The Next Big Thing

For første gang: En stille tur i svømmehallen

Fremtiden er let #1 – Byg let!

Er din virksomhed forberedt på en hård Brexit?

Nye stregkoder på medicinpakker

Ajos skruer gevaldigt op for varmen på Fyn og i Jylland

Sådan bekæmper vi dødsbrande i Danmark

Velkommen til Pfajfar & Parker

Stregkoder skaber stadig problemer i butikkerne

Se programmet til årets plejeboligkonference - en del af FREMTIDENS SUNDHED...

Få hjælp til din bogføring med Billy Bogføringshjælp

Raizer på fransk tv

Gå-hjem-møde: BIM for landskabsarkitekter

Send til en kollega

0.143