23948sdkhjf

Reglerne strammes: 14.500 ansatte skal være røgfrie

| Af Lars Termansen/Nordjyske | Tip redaktionen om en historie

14.500 ansatte i Region Nordjylland må ikke længere ryge i arbejdstiden. Det sker for at fremme sundheden på en af de helt store arbejdspladser i landsdelen.

Lige nu er det tilladt for ansatte at ryge, hvis man går uden for sygehuset, regionshuset eller en anden af regionens institutioner, men fra 1. januar bliver det altså helt forbudt, når der indføres røgfri arbejdstid.

Ikke den store forskel

Tiltaget følger op på Danske Regioners beslutning om at indføre røgfri arbejdstid, og den lægger sig i sporet af flere kommuner, der allerede har indført røgfri arbejdstid. Blandt medarbejderne i regionen er der fuld opbakning til røgfri arbejdstid.

- For os er der ikke den store forskel. Der kommer til at stå arbejdstid i stedet for arbejdssted, siger Bente Yder, næstformand i regionens hovedsamarbejdsudvalg og fællestillidsrepræsentant for sygeplejerskerne på Regionshospital Nordjylland.

Lokalt ansvar
Det er den lokale ledelse, som ifølge forslaget har ansvaret for, at reglerne overholdes lokalt.

Overtrædelse af regionens bestemmelser om røg og rygning kan få ansættelsesretslige konsekvenser.

Der skal ske en konkret og individuel vurdering af, hvordan en overtrædelse af bestemmelserne sanktioneres.

Selv er hun erklæret ikke-ryger og kan sagtens finde på at påtale over for gæster på sygehuset i Hjørring, der sniger sig til at ryge en smøg. Hvis hun fremover møder en kollega, der ryger i arbejdstiden, vil hun også minde om, hvad reglerne siger.

Men stramningen får ikke den helt store betydning ude på gulvet blandt de ansatte, vurderer Bente Yder:

- Da regionshospitalet for et par år siden spurgte de ansatte, hvor mange der røg i arbejdstiden - uden for sygehusets område - var det under 10 personer. Det tal skal ses i lyset af, at der er 1700 ansatte på sygehuset, så problemet er ikke stort.

Værdier i stedet for kontrol

Regionens retningslinjer for røgfri arbejdstid lægger op til at "skabe en ramme for handling, i tilfælde af overtrædelse af Region Nordjyllands bestemmelser på røgområdet".

- Men vi har ingen planer om at indføre kontrolsystemer for at tjekke, om folk ryger i arbejdstiden. Vi arbejder inden for den værdipolitiske ramme, og vi har tillid til, at de ansatte overholder de rammer og retningslinjer, der gælder for regionen, siger regionsdirektør Christian Boel, der formand for hovedsamarbejdsudvalget.

Retningslinjerne fastslår også, at medarbejdere, der i kraft af deres overenskomst betaler for deres middagspause, stadig har lov til at ryge i arbejdstiden. Forudsat, at de bevæger sig uden for den matrikel, de arbejder på, og at de skifter til eget tøj og skifter om igen, når smøgtrangen er stillet. En forvandlingsnummer de har 29 minutter til at udføre.

Hvad med snus?

Men alle spørgsmål om betydningen af de nye regler er ikke afklaret endnu. De skal udpindes i en "implementeringsplan". For eksempel kan regionsdirektør Christian Boel ikke for nuværende svare på, om snus er omfattet af begrebet røgfri arbejdstid.

I retningslinjerne står der, at det gælder "røgproducerende produkter", og snus udvikler ikke røg, men er ikke fremmende for sundheden. Som er begrundelsen for at indføre røgfri arbejdstid.

En andet punkt, der også skal afklares nærmere, er rækkevidden ude i lægepraksisserne.

Der er ingen tvivl om, at ansatte, der arbejder på regionsdrevne lægeklinikker, er omfattet af røgfri arbejdstid. Men gælder det også de privatpraktiserende læger, som regionen har et samarbejde med via overenskomsten med Praktiserende Lægers Organisation?

For regionsdirektør Christian Boel, som ikke selv ryger, er der også et grænseland, for med stillingen i direktionen følger der ingen fast arbejdstid. Så må han overhovedet ryge derhjemme?

- Det kan man sige om mig. For de fleste ansatte gælder der dog en rimelig fast arbejdstid, men der bliver også kørt mellem matrikler og folk tager til møder i København - igen holder vi fast i den værdibaserede tilgang og har tillid til, at medarbejderne overholder de retningslinjer, der gælder.

V-medlem: Vi går for langt

Når spørgsmålet rammer regionsrådets dagsorden, er der ét medlem, som vil være meget skeptisk.

- Jeg kommer ikke til at stemme for det forslag i den form, det har nu. Jeg synes, vi kommer til at gå for vidt i kampen for at få folk til at stoppe med rygning og glemmer, at det faktisk er et individuelt valg, siger Martin Bech (V).

- Vi er langt ude over problemer med medarbejdere, som ikke er tilgængelige, fordi de ryger. Det giver sig selv, at man ikke bruger sin betalte arbejdstid på at ryge, men i de pauser, som ikke er betalt, eller hvis man hjemmearbejdsplads, synes jeg ikke er noget, som arbejdsgiveren skal blande sig i, uddyber Martin Bech.

Hold dig opdateret med Magasinet Pleje
Er du abonnent? Bliv abonnent

Med et abonnement får du ubegrænset adgang til online avisen. Læs avisen online

Kommentarer (0)
Forsiden lige nu

Glemte regeringen de kommunale sygeplejersker?

Sorø også med i forsøgskørsel

Nyt plejehjem skal erstatte ghetto-arkade

Kæmpe tilskud til SOSU Syd

Ikast-Brande er først med privat sygepleje

Plus

Kommune lokker sosu-elever med ekstra løn

Nyhedsbrev

4.769 modtager nyhedsbrevet.

Se det seneste nyhedsbrev. Annoncér i nyhedsbrevet

Plus

Ny forskning: Samtale på 30 minutter kan gavne blodproppatienter

Online Avis Arkiv
Plus

Tryghedskald testet med succes i Svendborg

Plus

Marina møder mennesket

SOSU-assistent Marina Skovby fra Diakonissestiftelsens Hjemmepleje har dagligt glæde af sin uddannelse, når hun på sit job besøger mennesker med vidt forskellige udfordringer - fra anæmi til demens. - Jeg elsker at arbejde med mennesker

Ældre Sagens direktør: Rystende få konkrete initiativer i finanslov

Ny oversygeplejerske på Regionshospitalet Viborg

Her er finansloven set fra plejesektoren

FOA-formand havde håbet på mere i finansloven

Minister: Svækkede ældre skal have lov at dø i fred 

Attendo sluttede af med manér i Gribskov

Det Danske Madhus vandt alligevel madkrigen

Klumme: Det frie valg skal være for alle

Plus

Ældre Sagen: Forpligt plejehjem til at sikre mod brand

Kommuner bør forpligtes ved lov til at installere tidssvarende brandsikring på plejehjem, mener Ældre Sagens Nina Bruun

Plus

Tændte stearinlys var årsag til dødsbrand: Den dag, det gik galt på Tolleruphøj

Fem medarbejdere var på aftenvagt 16. april, da en brand pludselig brød løs i 52-årig kvindes lejlighed. Trods hurtig reaktion lykkedes det ikke at redde beboeren. Personalet fortæller om den skæbnesvangre aften

Plus

Brandekspert: Disse tre faktorer er essentielle for sikkerheden på plejehjem

- Træn plejepersonalet i brandslukning og evakuering - DBI’s direktør Ib Bertelsen giver gode råd til brandsikkerhed

Plus

Plejehjemsbrande med fatalt udfald

Regionshospital bruger for mange penge: Flere ansatte mister jobbet

Ældre er glade for pleje, men: - Rådmand ser mørke skyer forude

Fem år efter reform: Erhvervsskolers optag bløder stadig

Mange patienter savner hjælp til livet efter kræft

Dansk forskning: Bakterier advarer hinanden mod antibiotika

Det kører ikke på skinner i hjemmeplejen

Ældre sætter rekord i kroniske sygdomme

Ny direktør hedder Margrethe Wivel

1

Beboere på plejehjem skal frit kunne vælge rengøring

Ældreråd: Hver fjerde kommune forringer velfærden i 2020

Vikarbureau ansætter ny direktør

Nedlagt satspulje uden afløser skaber kaos

Alzheimersforeningen mærker allerede manglende penge

S: Demensområdet er endnu en ubetalt regning fra Venstre

Venstre vil kæmpe for penge til udtørrende demensplan

Se alle Medlemmernes egne nyheder

Trykkeri service tilbydes.

Midlertidige Kontorlokaler

Producent af emballagemateriale, søger agent!

Leder du efter en PET-producent?

Sydkorea søgte ny viden på Center for Velfærdsteknologi Nord

Første hydrauliske Potain bomkran i Danmark leveret

Næste generations modulsystem

Virksomhed tilbyder hårdt og flydende bitumen.

GTS: Sådan accelererer vi dansk innovation

Glædelig jul og godt nytår

Opsamling på de 12 sygeplejefaglige problemområder

Midlertidige bolig til alle behov

Fra alle os til alle jer ...

Læder produktionsvirksomhed søger distrubutør i Norden!

GP INDUSTRI på vej med spritny rustfri afdeling – GP RUSTFRI

Få adgang til sundhedsdata med et OPI-samarbejde

Lige så god som en helt almindelig skole

SMV’er om Finanslov: 3 strikes og 1 out

Nyt JFP domicil i Øst

Midlertidige pavilloner skaber sikre rammer for patienter

Fra ide til indevielse på bare nogle få uger!

Midlertidige Kontorlokaler

Forhandler søger salgsagent i Norden!

Projektledelse i byggeriet

Ny kvinde i GP INDUSTRI! Hils på Camilla ...

Send til en kollega

0.3